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文秘教师风采

杨群欢教授简介

杨群欢教授简介
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姓名:杨群欢教授简介
人物简述: 网络秘书
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杨群欢教授简介



杨群欢,教授,湖州职业技术学院建筑工程分院院长。浙江省湖州职业技术学院文秘专业学科带头人,浙江“省级教学团队”,200810月评为“国家级教学团队”。教育部职业院校文秘类专业教学指导委员会委员,浙江省高职高专文化教育传媒类专业教指委委员兼秘书长,中国高教秘书学委员会常务理事;浙江省公关、秘书国家资格鉴定专家委员会委员,担任浙江省广播电视大学“名师大讲堂”(办公室事务管理)主讲。长期从事文秘专业课程教学和秘书学研究。


一、获国家级、省部级奖项


1.20149月:主持教改项目《基于人文素养与职业能力为核心的高职文秘专业人才培养模式改革》评为2014年“国家级教学成果二等奖”。;


2.主持课程《秘书理论与实务》:2004年评为“浙江省精品课程”;2006年评为“国家精品课程”,2013年评为“国家精品资源共享课程”。


3.200911月:主编教材《秘书理论与实务》评为“普通高等教育‘十一五’国家级规划教材”。


4.200510月:文秘专业教改项目《职业能力为核心,人文素质为底蕴的高职文秘专业人才培养模式改革》获“浙江省第五届高等教育教学成果一等奖”,浙江省人民政府,项目核心成员。


5. 20119月:主编教材《企业综合事务管理》(浙江大学出版社出版)评为“浙江省高校重点教材”。


6.20097月:独著论文《从中西方秘书教育比较看我国高校秘书教育机制的创新》,评为 “第七次全国优秀高等教育研究成果奖三等奖”,中国高等教育学会。


二、其他教学成果奖项


1.20141月:《秘书理论与实务教程》综合课件,获“课件特等奖”;20137月:“论文一等奖”。全国职业院校文秘类专业教学指导委员会。


2.200812月:秘书职业化――当代秘书与职业准入机制研究(专著),浙江省现代远程教育学会“优秀著作奖”。


3.20059月:主编教材《秘书实务实践教程》获社会科学“优秀成果三等奖”,湖州市人民政府;


4.中国高教学会秘书专业委员会两次“论文一等奖”,一次“课件一等奖”。


5.20049月:独著《论湖笔文化的弘扬与发展策略》获社会科学“优秀成果三等奖”,湖州市人民政府;


6.20069月:专著《湖笔文化概论》(中华书局出版)获社会科学“优秀成果一等奖”,湖州市人民政府,副主编。


7.19988月:文化部书法大展中青年组“书法一等奖”,文化部艺术中心。


8.199710月:全国师生书法大赛“教师组金奖”,教育部。


三、文秘专业相关课题


1.《新时期高职文秘专业学生职业能力培养实验研究》,教育部教育发展研究中心课题,20038月,主持。


2.《基于高职文秘专业学生职业能力培养的产学合作研究》,浙江省教科规划重点研究课题, 200612月,主持。


3.《高职文秘专业以能力为主线的实践教学改革研究》,浙江省教科规划研究课题,20041月,主持;


4.《高等技术应用性专门人才职业能力培养的实验研究》,教育部教育发展研究中心课题,20038月,排名第三。


5.《高职高专文秘专业教学国家标准与课程体系的研究与开发》,教育部高职高专文秘类专业教指委重点课题,200811月,主持。


6.《新时期高职文秘专业学生职业能力培养改革与实践》,全国职业院校文秘类专业教指委重点课题,20141月,主持。


7.《湖州文化产业发展现状与对策》,湖州市人民政府决策咨询蓝皮书项目,20081月,主持。


四、秘书学方向代表成果(中文核心期刊)


1.《国家公务秘书职业伦理的理性思考》载《社会科学战线》,2006年第3期。


2.《高职文秘专业实践教学改革与探索》载《教育探索》, 2004年第11期。


3.《新时期秘书职业能力调查与高职文秘人才培养对策》载《黑龙江高教研究》,2005年第11期。


4.《从中西方秘书教育比较看我国高职秘书教育机制的创新》载《黑龙江高教研究》,2007年第10期。


5.《传统美德与职业伦理――中国当代秘书价值观的合理定位》载《学术交流》,20082期。


6.《基于档案服务与管理水平提升的理性思考》载《兰台世界》,200812期。


7.《关于档案馆接受档案期限的思考》载《档案与建设》,20061期。


8.专著:《秘书职业化――当代秘书与职业准入机制研究》,吉林大学出版社,20076月。




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